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Jean Marc le Gall | Paris : Presses universitaires de France | Que sais-je ?, ISSN 0768-0066 | impr. 2011L'entreprise est une microsociété en même temps qu'un instrument collectif. Elle présente des éléments de stabilité et d'imprévisibilité qui en font une structure propice, mais aussi résistante, au changement. Une des variables décisives de cett[...]texte imprimé
Jean-Yves Capul, Metteur en scène, réalisateur | Paris : La Documentation Française | Cahiers français | 1993La gestion de l'emploi et des salariés; le développement social , ressources humaines et système social sont les chapitres développés dans ce numérotexte imprimé
Organisé en grandes thématiques (acquisition des RH, stimulation des RH, développement des RH, conditions de travail, information et contrôle des RH, psychologie des RH, gestion de la diversité), cet ouvrage présente les fonctions essentielles d[...]texte imprimé
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Panorama de la gestion des ressources humaines qui associe études de cas et théorie. Professionnels et étudiants pourront s'entraîner à résoudre des problèmes concrets en acquérant les connaisances fondamentales.texte imprimé
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Pierre Angel, Auteur ; Patrick Amar, Auteur | Paris : Presses universitaires de France | Que sais-je ?, ISSN 0768-0066 | impr. 2010Le coaching se développe significativement en France depuis une dizaine d'années. Il est un processus d'accompagnement destiné à favoriser un environnement de croissance et d'optimisation du potentiel de la personne. A travers une sorte de maïeu[...]texte imprimé
Robert Heller, Auteur ; Muriel Leroux, Traducteur | Paris : Mango-Pratique | 101 trucs et conseils, ISSN 1269-9977 | 1999Des conseils pour fixer des objectifs, soutenir et comprendre son équipe de travail.texte imprimé
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